农业局办公室主任个人工作总结报告

　　x年，办公室全体人员在的正确领导和兄弟科室的协助配合下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以党和国家的法律、法规、方针为准绳，以局领导、局机关、局基层单位为服务对象，大力弘扬 “奉献、求实、创新、拼搏”精神，紧紧围绕局党组的工作部署，按照“参与政务、办理事务和搞好服务”的职能要求，全体同志团结协作，共同努力，通过办文、办会、办事来开展调研、协调、督办和综合信息处理，较好地发挥了办公室辅助决策、管理事务的职能作用。现将有关情况，总结

　　回顾一年来的工作情况，我们主要有以下几个特点：

　　(一)努力学习，不断提高实际工作能力。20xx年以来，办公室全体同志能积极参加局党组组织的每一次政治学习，认真学习“三个代表”重要思想和党的xx大、xx届四中全会精神，自觉贯彻党的基本路线、方针、和有关法律、法规、规章制度，努力提高政治素质。平时在工作之余也十分注意自学政治理论，主要是通过上网浏览和看电视，读报纸，重点学习“三个代表”重要思想、xx届四中全会精神以及有关农业改革与发展的方针等。通过经常性政治学习，进一步端正了思想，改进了作风，规范了行为，有效地增强了政治观念和法纪意识。从而使全体同志始终保持清醒头脑，严格遵守政治纪律，坚决贯彻领导意图，自觉维护领导权威，确保领导决策“不变形”、“不缩水”，确保政令畅通。

　　2、努力加强业务学习，不断提高工作能力。作为办公室工作人员，我们十分注重业务知识的学习。通过向书本学习、向同行学习、向实践学习，边工作，边摸索，不断提高工作能力。办公室业务知识学习的整体氛围比较浓厚，如积极参加财务软件管理、劳动人事、养老保险、农业法制工作等各种培训;努力学习办公自动化操作，认真做好杭州龙网、杭州农业信息网和滨江区平台“OA”网的信息报送和网络日常维护管理工作。通过不断丰富自己的专业知识和工作经验，为完成本职工作任务奠定了良好的基础。

　　3、认真学习文化知识，努力提高综合素质。在工作之余，办公室同志还十分注重学习文化知识，不断拓宽知识面。其中有两位同志在参加全国自学考试本科班的学习，一位同志在参加上海交通大学网络管理学院业余班的学习。

　　(二)立足本职，完成各项工作任务

　　办公室工作涉及方方面面，作为办公室的一员，我们都能从各自的岗位出发，立足本职做好工作，不折不扣地完成了职责范围内的各项工作任务。及时传递，正确办理，确保公文高效运转。一年来，我们积极增强工作责任感，不断提高公文办理的质量和效率。我们严格执行新的《国家行政机关公文处理办法》，本着实事求是、精简高效的公文处理原则，在严格公文处理程序上下功夫，对起草、校对、签发、登记、管理、归档等程序做到了一丝不苟，提高了文件质量和办文效率。我们把重点放在规范公文行文关系，提高公文办理质量，切实加强机关公文运转的规范化和制度化上，确保了机关各项工作的高效运转。全年共收、发各类文件资料2600多份，共编印《滨江农情》19期，累计打印文字材料5000余份。都坚持做到及时登记，按时分发，及时传递，正确办理。尤其是对领导批办的各类文件，能够认真做好督促检查和情况反馈，确保文件精神和领导意图落到实处，从而及时准确地保证了各类信息的上传下达。

　　2、准确领会，正确表达，及时完成文字材料。一是吃透上情，切实了解党和国家的大政方针，善于分析新形势、新任务以及新形势、新任务提出的新要求。二是吃透中情，切实理解领导及机关的工作意图，了解最新的谋略、思路及工作打算。三要吃透下情，了解基层工作的热点、难点，了解社情。并在吃透上、中、下情的基础上，综合分析，反复论证，寻找三者的结合点，寻找工作的切入点，梳理出相应的思路及对策。一年来，共完成各类文字材料34篇，其中比较大的有《高新区(滨江)生态农业发展现状及对策》和《高新区(滨江)积极实施“走出去”战略，努力拓展都市农业发展空间》等文章，分别受到区、市有关领导的肯定。

　　3、坚持原则，严格把关，认真做好财务管理。我们自觉遵守区结算中心的有关规定，严格执行有关财务制度，认真做好局资金收付结报工作，严把财务收支初审关，较好地保证了各项经费的财产安全和合理使用。做到天天记帐，月月核对，积极为编报财务预决算积累资料，努力为领导决策当好参谋，保障了机关经费的正常运转，保证了公用经费的正常开支。同时，加强对机关的财产管理，对机关固定财产进行了全面清理，并适时添置和维修了办公设备，创造了良好的办公条件。尤其是乔伟峰同志接任出纳以后，又根据区会计结算中心的要求，对各项资金收支明细账和人员保险福利帐，进行了仔细核查，及时发现和纠正了一些遗漏和错误，维护了干部职工的切身利益。

　　4、善于捕捉，及时上报，努力提供信息服务。根据省、市文件精神，结合我区实际，制定了高新区(滨江)农业经济信息服务网建设实施方案，创建了滨江农业自己的网站滨江农网，并在此基础上建立了区、镇、村三级的农业信息服务点及滨江农息员队伍。我们十分注重信息的时效和质量，及时捕捉各类信息，善于提练与分析，积极为上级领导决策提供服务。一年来，上报各类信息3712条，其中政务信息被市级录用7篇，被区级录用9篇，为杭州龙网提供信息1000余条，为杭州农业信息网提供信息2600余条，在每季度杭州农办和杭州农业局对我们的考核中，滨江区农业局一直都是名列前茅。同时，我们认真做好区OA系统农业局子网平台的信息更新、日常维护和管理工作，使子网的点击率一直处于前10名。

　　5、及时归档，规范立卷，严格落实档案管理。严格按照《中华人民共和国档案法》规定，规范文书档案管理工作程序。我们认真学习档案管理的专业知识，严格执行档案管理的有关规定，积极做好各类文件资料的整理归档工作。从3月份开始，我们对20xx年度的文件资料进行了分类整理与登记归档，在不影响日常工作的前提下，较为规范地完成了20xx年度的档案整理工作，共归档档案案卷52册(其中永久8册，长期39册，短期5册)。做到了归档及时，立卷规范。档案工作发挥了服务农业工作、服务领导决策的作用。同时，又按照区档案馆的要求，对建局以来形成的所有档案资料进行了造册登记和规范化处理，并在此基础上呈报了档案工作自查总结。

农业局办公室主任个人工作总结报告

　　一、思想建设方面。

　　一是与时俱进，认真学习，加强自身思想建设。一年来，本人认真学习党的xx届四中、五中全会精神及“三个代表”重要思想和科学发展观理论，用科学理论指导计生工作实践。坚持贯彻党的路线方针，始终与党保持一致，提高自身理论水平和执政能力。加强机关政治学习，抓好政治思想工作，提升机关干部整体素质。

　　二是积极参与，认真组织，开展党员先进性教育活动。按照统一部署，完成先进性教育的各个阶段工作。通过带头学习教育，带头走门串户，联系群众，带头分析评议，查找不足，正确对待基层和群众的意见，及时梳理，提出整改措施，认真加以整改提高，牢固树立正确的人生观、价值观、利益观、政绩观和权力观。

　　三是心系群众，善待百姓，依法维护群众计生合法权益。想方设法，主动帮助计划生育特困家庭排忧解难，解决实际问题，送去关心、送去温暖、送去亲情。

　　四是坚持原则，淡泊名利，认真落实党风廉政建设责任制。认真学习党纪条规，自觉遵守纪律，廉洁奉公，不搞以权谋私，在干部录用、竞争上岗、人员招聘、设备招标、社会抚养费征收、照顾再生一孩审批等热点问题上，始终坚持原则，实行阳光操作，做到公平、公正、公开。向进行述职，接受监督;进入行风热线，接受群众监督。

　　五是坚持民主集中制，注重发挥班子的整体功能，增强凝聚力、战斗力和向心力。正确处理好与党组其他成员之间的关系，带头树好样子，当好表率。经常沟通思想，交换意见，讲究团结，真诚相待，支持指导副职的工作，做到相互补台，分工不分家。对重大事项，坚持党组集体研究、集体决策，不搞个人主义。定期开好民主生活会，敢于开展批评与自我批评。坚持实事求是、公平公正地对待每一个人。

　　六是忠于职守，勤奋敬业，创造性地开展工作。认真履行职责，兢兢业业，认真负责，创新有为，扎实工作。20xx年创造性地开展计生亲情牵手活动、关爱流动人口活动和建立扬州市首家亲子教育中心等。经常放弃节假日加班加点，全身心超负荷快节奏地投入工作,从不计较个人得失,全年加班近50天。工作中敢于负责、敢于拍板、敢于接触矛盾、敢于承担责任。在计生统计数据上报上，坚持说真话、抓实数。在工作节奏上，做事快人一步，工作超人一拍，努力进取，开拓创新，克难求进，不甘落后，创造一流工作业绩。

　　二、计生工作方面。

　　一是积极当好领导参谋。年初我在认真调研的基础上,谋划全年工作思路与方法，落实好全年计生目标任务，确定好重要工作事项,拿出具体实施方案和切实可行的工作措施,供领导决策参考。

　　二是认真组织各项活动。全年共开展10项较大规模的活动。1月17日组织救助计生特困家庭慈善基金首发式;1月29日提请、市召开全市人口计生工作会议;2月28日组织召开全市计生系统总结表彰动员大会;4月份集中举办村级计生专干培训班，举行首次计生专场文艺演出;5月份组织开展关爱流动人口计生工作现场会;6月份组织召开城区流动人口计生管理服务工作现场会;8月、9月份提请、市举行奖励扶助制度培训班、下发文件、召开动员会和协调会;10月份举行奖扶金首发式;11月，做好扬州市政协调研我市人口计生工作有关准备。同时，争取领导增加计生经费投入，市计生经费从人均3元增加到人均3.7元，乡镇计生经费从人均3元增加到人均4元。

　　三是组织省人口与计生示范市迎查工作。从3月初开始到4月底结束，共分5个阶段，有省和47个市、县(市、区)检查组共7批77人来邮检查。我市以迎查为契机，大力推动计生各项工作的开展，接受了省检查验收。

　　四是开展农村部分计生家庭奖励扶助制度。我认真谋划方案，拿出工作措施，指导工作开展，争取工作经费，认真组织培训，召开动员大会，深入基层调查核实，认真解决工作过程中的难题，把惠及于民的好事做细做实做到位，共随机走访45个村，电话调查和入户访谈650多名农民群众，群众满意率100%。10月份举行全市奖扶金首发式，11月底将183.45万元的奖扶金全部发放到位。

　　五是积极开展关爱流动人口工作。5月份，在车逻召开关爱流动人口现场会，拿出了切实可行的措施，以点带面，推动全市流动人口计生工作的开展。

　　六是关心计生弱势群体，开展亲情牵手活动。我积极争取市慈善总会拨款10万元，专项用于救助计生特困家庭;发动全市计生干部和各界人士对110户独生子女意外死亡的家庭进行结对联系;利用春节、六一、中秋节等，组织城乡计生部门送慰问金、慰问品共计14万多元，组织送家禽2.13万多只、树苗2800多株，增强造血功能。七是为提高出生人口素质，在市计生指导站建立扬州市首家亲子中心。12月25日，邀请市领导参加亲子中心揭牌仪式，亲子中心正式面向广大年轻的父母，对提高我市出生人口素质意义重大。八是加强基层计生干伍建设。为了提高基层计生干部业务水平和工作能力，

　　4月份，组织举办全市村级计生干部培训班，共分三期对300多名村级计生专干进行业务指导和专门培训。九是提高基层服务能力。协调市人事部门，通过进编考试，解决10名乡镇计生技术服务人员事业编制，稳定基层计生干伍。同时，把有限的计生经费用在计生事业上，帮助基层购买12台b超，提高基层服务能力。十是开展市计生指导站中层干部竞争上岗。整个竞争上岗过程实行阳光操作，经过个人报名、笔试、面试、综合测评等程序，最终产生2名指导站中层干部。十一是认真做好委机关400多份文字材料的思路谋划和修改把关工作。十二是严格执行财务制度，严格把关，接受审计与财政部门的检查监督。严格执行生育，坚持对社会抚养费立案材料的认真审核把关，从未出一例差错。

　　三、工作实绩方面。

　　20xx年，我市接受了省对创建省人口与计生示范市的检查验收，市人口计生委被中宣传部、文明办、国家人口计生委等10个部门联合表彰为～20xx年全国婚育新风进万家活动先进单位。全市人口出生率5.63‰，自然增长率负1.2‰，计划生育率98.74%，独生子女率86.17%，节育措施落实率99.83%，出生婴儿性别比为107.66，保持在正常值范围，较好地完成年初确定的人口和计生工作各项目标任务。

　　回顾过去一年的工作，本人尽心尽职，取得了一定的成绩，但同时也存在一些不足之处：一是理论学习抓得不紧，不深入、浅表化、实用性。二是机关学习抓得不紧，集中学习不够。三是全市人口计生工作发展不平衡，有的乡镇基础工作不够扎实，低生育水平不够稳定。四是有时性情比较急躁，对人的要求比较高，工作节奏快，急于求成，不顾基层的承受能力。五是对基层计生干部报酬待遇落实上，争取领导不够。这些问题，我将在新的一年里，认真对待，采取切实有效的措施加以解决。

农业局办公室主任个人工作总结报告

　　今年工作以来，我县农业局在县的领导下，认真贯彻执行党的和一号文件精神，根据各级工作会议的总体部署，突出重点，狠抓农业产业结构调整，积极推进农业和农村经济安稳发展。

　　一、发挥部门作用，努力推进农业产业结构调整

　　继全县“”后，全县农村工作会议召开，全面安排了本年农业农村工作。全县农业生产形势走势较好。半年来的主要工作如下：

　　㈠春耕生产积极主动

　　一是在全县推广玉米杂交种40万公斤，普及率达到95%以上，移栽面积达32万亩;推广水稻良种2.5万公斤，普及率达到98%，插栽3.29万亩;红苕筹划13万亩，已插栽10万亩;杂粮播种面积6万亩。

　　二是全面启动科技下乡活动，在春耕生产中，集中中级以上职称的农业专家10人构成科技服务队送科技下乡，先后在清太坪、野三关、大支坪、绿葱坡、官渡口讲课12场次，培训农民5000余人，送科技光盘80余张，磁带120余盘，资料5000余份。

　　三是农业执法工作效果明显，2月27日召开了由县农业局、工商局、技监局、、、等相干部门参加的“全县打假护农保春耕动员会”，会后部门协调开展了护农打假行动。我们组织了15人的执法队伍，在全县12个乡镇全面开展了对种子、农药、化肥等农资市场的整治，查处涉农案件15起。同时，还进一步地清缴了剧毒鼠药，有效扼制了中毒事件。

　　㈡认真落实板块经济

　　一是会同汇源集团在溪丘湾、官渡口两个乡镇落实2500亩高标准柑桔示范园基地，完成实地规划设计、资金预算、材料核审，合同已经签订，下半年可组织实施。

　　二是以绿葱坡、大支坪、野三关、水布垭、沿渡河、官渡品等乡镇为重点，建设12万亩药材基地进行规划，本年筹划新增加2.8万亩，目前，绿葱坡、沿渡河、水布垭已发展到5000亩。

　　三是以绿葱坡、野三关两镇为重点，建设高山无公害蔬菜基地3万亩。

　　四是以野三关、清太坪、水布垭、金果坪等乡镇为重点，建设魔芋基地5万亩，其中：规范化种植1万亩、芋鞭二年种植、芋种繁育基地0.12万亩。

　　五是建优质杂粮基地5万亩。

　　㈢加强农作物病虫测报

　　本年以来，我们分别在高山、二高山、低山建立了三个病虫害监测点，并抽出4人构成工作专班，积极开展农作物病虫害测报工作，订定了我县《农作物重点病虫鼠害应急防治预案》和《植物检疫性有害生物应急、封锁、控制预案》，发布病虫情报8期，及时有效地指导了我县大面积病虫害防治。同时，完成省鼠情监测点的工作。

　　㈣加快绿色资源开发和利用

　　开发山区绿色资源，走可持续发展道路，是加快产业结构调整，增加农民收入的有效途径。本年以来，已组织申报无公害产地1个、有机茶2个，目前正在申报的有绿色食品2个、无公害食品3个。

　　㈤积极开展农业教育

　　本年以来，我们根据上级的要求，以县农广校为基地，积极开展“阳光工程”培训工作，已办电子操作工、保安员、电动缝纫等专业培训班三期，共培训学员512人，为我县农民工转移培训作出了示范。同时，以招标的方法确立了四家农民工培训基地，省下达我县XX年培训筹划XX人。

　　二、积极争取项目，促进农业发展

　　项目建设是农业发展的支撑，本年来，我们重点申报了魔芋基地、加工项目;富硒茶基地建设、茶叶深加工与综合利用;柑桔基地、柑桔加工;富硒薯类基地加工;反季节蔬菜种植与加工;旱作节水农业、沃土工程;白皮大蒜基地、加工;优质杂粮;黄姜基地;农产品格量检测体系;沼气池建设;农民技能培训中心等18个项目。目前，正在积极争取农广校建设项目，可望本年批准实施，生态故里建设投资300万元，柑桔科技园建设项目上级已经明确。

　　三、积极开展扶贫，加大帮扶力度

　　本年以来，我们认真开展对重点贫困村的扶贫开发工作，为大支坪镇野三坝村进行了实地规划，从生产发展基础设施、搬迁扶贫、人畜饮水、科技教育等方面都作出了规划，对全村10户贫困户，落实了帮扶干部。同时，送去了桌椅20套，农业科普书籍1000余本，为该村办起了图书室，为该村农业科普工作的进行打下了基础。

　　四、当好顾问助手，帮忙县委、县抓好农业工作

　　半年来，我们在帮忙县委、县抓全县农业农村工作中，做了以下工作。

　　一是积极给县委出谋献策。对全县农业农村工作进行总体安排，使各级农村工作会议精神落到实处。新年伊始，我们根据、省一号文件精神，为县委、县起草了《关于切实加强农业和农村工作促进农民收入增长的意见》。同时，还订定了县优势农产品发展规划和巴东县神农溪旅游生态农业开发规划等，为县委、县的决议出谋献策。

　　二是积极帮忙县委、县召开各类涉农工作会议，安排全县农业生产，接待上级检查验收。如本年迎接了国家计委、农业部等部门对我县XX年度农村户用沼气池建设项目标验收，从建设情况到资金使用情况，均受到检查组的充分肯定。

　　三是积极帮忙县答复、政协委员的议案、提案和消化人民群众来信来访积案。半年来答复了议案4个，政协委员提案7个，来信来访1个，积案2个，为政协排忧解难，维护了社会稳定。

　　五、抓好机关工作，树立部门形象

　　机关工作的优劣，直接影响到部门的形象和各级业务工作的开展。新年伊始，我局积极相应县委、县的号召，认真开展了以“三观”教育为主题的学习教育活动，在学习教育活动中，全体干部职工切实做到了有学习资料、有读书笔记、有心得领会。在各阶段，根据所定方案，认真搞好整改，通过几个月的学习教育活动，干部职工精神面貌焕然一新，同时，我局被县评为“三观”教育先进单位、“七·一”县委表彰为先进基层党组织。

　　六、明年的工作

　　㈠切实加强秋季作物的田间管理

　　秋季作物管理的优劣，直接关系到本年农业的丰欠，因此，要切实抓好玉米、水稻的除草施肥，红苕及各种秋季作物的大田管理，同时，要抓好各类作物病虫害的测报和防治;避免因作物病虫为害造成减产，搞好清沟排渍，做好抗大灾的准备。

　　㈡围绕农民增收，重点抓好增收项目

　　一是进一步抓好柑桔示范园项目和品种改进工作;二是抓好茶叶生产，在搞好茶园肥水管理的同时，抓好夏秋茶的加工及销售，努力提高名优茶比重，拓宽销售市场。费尽心机确保茶叶增产增收，力争全年产茶650吨，产值2500万元。

　　㈢认真抓好农民工转移培训工作，增加农民现金收入

　　要以“农村劳动力转移培训阳光工程”的实施为契机，根据“推动，学校主办，部门监管，农民受益”的原则，完成省下达给我县的培训筹划，积极组织农村剩余劳动力外出打工，努力增加农民现金收入。

　　㈣加强农业行政执法，确保农业生产安全

　　进一步开展农资打假活动，全面整理规范农资市场，对农业违法案件一查到底。同时要进一步加大毒鼠强专项整治力度，确保人民生命财产的安全。

农业局办公室主任个人工作总结报告

　　xx年，在局党组的正确领导下，在机关和处室同志们的帮助、支持下，认真贯彻执行党的宗教方针、和法律法规，依法加强对宗教事务的管理，积极引导宗教与社会主义社会相适应，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念，较好地完成了各项工作任务。

　　一、在宗教界深入推进和谐寺观教堂创建活动。

　　按照省民宗厅的工作部署，今年我们在宗教界继续开展和谐寺观教堂创建活动。制定了《 年创建和谐寺观教堂活动实施方案》、充实了市级创建活动领导小组、制定下发了《**市创建和谐寺观教堂考核评分标准》，开展了“爱国爱教，创建和谐寺观教堂从我做起”有奖征文活动和“和谐寺观教堂从我做起”演讲比赛活动，在迁安市召开了创建工作推进会。通过创建活动的开展，促进了宗教场所在财务、消防、卫生防疫等方面的管理，提高了场所环境建设。在11月份，组织开展了考评验收，全市15处宗教场所被评为“**市创建和谐寺观教堂先进单位”，20处场所被评为“**市创建和谐寺观教堂达标单位”。

　　二、满足信教群众宗教生活需要，依法审批宗教活动场所。

　　认真落实党的宗教信仰自由，从满足信教群众宗教生活需要出发，按照《宗教活动场所设立审批和登记办法》(国宗局2号令)规定，严格履行法律程序，依法审批其他固定宗教活动处所4处，审核寺观教堂3处。

　　三、加强对宗教事务的依法管理。

　　一是按照《宗教事务条例》和《**省宗教事务条例》的相关规定，依法取缔非法私设聚会活动点8处，制止非法宗教活动5次，保持了我市宗教领域的和谐稳定。二是完成了对全市宗教教职人员的备案工作。今年5月依据《宗教教职人员备案办法》(国宗局3号令)、《宗教活动场所主要教职任职备案办法》(国宗局4号令)的规定，我们对全市五大宗教教职人员和宗教活动场所主要教职人员共295人进行了登记备案。备案工作中，我们严格履行法定程序，认真维护宗教教职人员合法权益。三是组织开展宗教活动场所财务管理试点工作。我们认真组织各宗教团体、宗教活动场所负责人学习领会今年3月1日实施的《宗教活动场所财务监督管理办法(试行)》，要求各宗教场所切实加强财务管理。在此基础上，开展了宗教活动场所财务管理试点工作，为明年工作的全面推广积累经验。

　　四、认真解决宗教教职人员社会保障问题。